中公浙江事业单位招聘考试网温馨提醒您关注浙江事业单位招聘信息：【浙江事业单位招聘：2019浙江莲都区招聘公务用车平台驾驶员4人公告】

2019浙江莲都区招聘公务用车平台招聘笔试辅导课程

因工作需要，莲都区机关后勤服务中心面向莲都区机关事业单位在岗编外司勤人员招聘公车平台驾驶员4名。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

见附件

二、招聘条件

(一)拥护中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，身体健康。

(二)具备招聘岗位所设定的资格条件。

三、招聘程序和方法

按照公开、公平、公正、竞争择优的原则，通过报名、资格审查、比选、驾驶技能测试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

(一)报名和资格审查

1.报名时间：2019年5月13日(上午8:30-12:00，下午14:30-17:30)。

2.报名地点：招聘单位办公室。

3.报名方式：采用现场报名，符合条件人员携带本人有效身份证件(居民身份证)、毕业证、驾驶证等有关证件原件及复印件各一份，近期一寸免冠照片2张，编外用工报名表一张(附件下载)，无重大交通事故证明、在岗编外司勤证明及相关工作经历证明前来报名。报名表必须经原用人单位同意盖章。确有特殊原因，可委托他人代报，代报者除携带上述相关证件等材料外，还需提供本人身份证原件和复印件。报考人员报名与考试使用的身份证必须一致，对提交的一切信息和材料的真实性负责，凡提供虚假信息和材料通过资格审查的，一经查实，取消考试资格或聘用资格。

(二)比选和驾驶技能测试

报名资格审核通过的，根据报名时提供的相关材料，进行比选。同一岗位按照1：3比例比选择优确定技能测试人选;报名人数达不到1：3比例的，由用人单位与区人力社保局共同研究决定是否开考。

驾驶技能测试成绩满分100分，合格分60分，占总成绩的40%。入围技能测试人员将另行通知测试，主要测试驾驶技术、道路安全知识、突发情况处置等。驾驶技能测试合格的，择期通知面试。

(三)面试

对入围面试人员，人社部门将组织面试，面试成绩满分为100分，合格分为60分，占总成绩40%，面试时间地点另行通知。

(四)体检、考察

体检、考察：根据技能测试、面试总成绩，从高分到低分按报考人数1：2比例确定体检、考察人选。若总成绩相等，以技能测试成绩高者排位在前。体检按人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)政策执行。

体检费用自理。报考人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。

体检合格者列为考察对象。考察占总分数的20%。考察工作参照考察工作参照《国家公务员局关于做好公务员录用考察工作的通知》)(国公局发〔2013〕2号)执行。