萬載交警“多維度”保障服務企業發展
“企業才開始運作，你們就提供這麼暖心的保障服務，真是太感謝了！”3月5日，座落於萬載工業園的新辦大型企業江西華爾升實業公司的董事長致電萬載交警，對交警竭力保障該企業連續兩次用工現場招聘會表示贊賞。
為幫助企業最大限度恢復正常運轉創造有利條件，萬載大隊優化服務，強化擔當，細化責任，“多維度”保障地方經濟社會發展，盡力為企業創建平安、暢通、和諧的交通環境。
多方百計，聯企駐勤，優化服務。自從企業陸續復工復產以來，各中隊把改善轄區內的服務職能、提供優質服務作為重要工作來抓，7個中隊在7家聯系戶企業建立了“聯企駐勤”制度，企業遇到貨物運輸、交通事故、周邊交通環境整治等方面的問題，可以在第一時間向交警部門匯報，駐企民警會盡快幫助解決。如果僅靠交警部門無法解決，也會向上級政府及相關部門匯報，協商解決，並將結果通報給企業負責人。還有企業車輛、員工辦理相關牌証手續，交警部門也會盡可能提供預約服務、延時服務。
維護秩序，聯合執勤，強化擔當。2月25日、3月3日，新落戶萬載工業園的華爾升實業連續舉行兩次用工招聘會，來自全縣各鄉鎮的3000多名應聘者駕駛各種車輛前往應聘。為做好此次活動的安保任務，5個中隊的執勤民警、協警提前到崗，與巡特警、治安部門緊密配合，在企業周邊劃定幾道防線，執勤人員在通往該企業的陽光大道路口引導相關車輛進入，在周邊設置臨時停車場，在企業大門口引導車輛入場，在廠區內引導車輛有序停放。特別是第二次招聘會正逢下雨，民警始終站在寒風冷雨中，一直堅持招聘會結束才撤兵。
度長絜短，找出差距，細化責任。民警工作態度和業務水平的高低不是個人的小事，而是關系到民警能否構建和諧警企關系的大問題，為此，民警在近期集中走訪企業時，認真聽取企業的意見、建議和訴求，全面梳理與職能有著的妨礙企業發展的阻力和問題，以圖片和文字形式展示工作軌跡。通過在周邊交通環境整治以及交通設施維護、交通標志標線施劃等方面為企業做好服務，幫助企業實現規范化、正規化、科學化發展，為地方經濟發展建設添磚加瓦。（溫家廣）
供稿：萬載縣公安局交警大隊
